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Los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas reconocen la importancia de la igualdad de género y el empoderamiento de mujeres y niñas en la campaña mundial para un futuro justo, equitativo y sostenible. El FSC también está buscando cómo abordar mejor el acceso de las mujeres al empoderamiento y a oportunidades dentro del sector silvícola; los indicadores de igualdad de género que han formado parte de los estándares de manejo forestal responsable del FSC desde 2012 y la Estrategia Global FSC 2021-2026 que incluye objetivos relacionados con género y diversidad. Este año, estamos analizando cómo podríamos reforzar nuestro enfoque con un nuevo marco estratégico centrado en género y diversidad.
Como parte de este esfuerzo, el FSC encargó a un experto en género un Libro Verde sobre cuestiones de género en los bosques. Nos sentimos complacidos de publicar este Libro Verde el Día Internacional de las Mujeres, junto con nuestro Informe de Referencia sobre Diversidad y Género – 2021 en el FSC.
El Libro Verde ofrece un conocimiento de las cuestiones de género en los bosques e identifica puntos de partida para que el FSC aborde, de una manera proactiva, la desigualdad de género. También promueve un enfoque receptivo al género para superar los prejuicios de género y permitir a mujeres y hombres, por igual, involucrarse y beneficiarse de los bosques. Analizando el sistema FSC para detectar áreas donde aprovechar nuestro impacto sobre el género, el documento ofrece una serie de recomendaciones para la transversalización del género, incluyendo a través de evaluar nuestros principios y criterios o analizando áreas tales como servicios del ecosistemas y cadenas de valor.
Zandra Martínez, presidenta del Consejo Directivo del FSC, declaró:
“Más que nunca, tenemos que redoblar nuestros esfuerzos para garantizar que la igualdad de género se haga realidad en todos los niveles y áreas de influencia del FSC. Primero a nivel forestal para contribuir a un mañana sostenible pero, simultáneamente, a nivel interno, como una organización comprometida con la igualdad de género y que valora la diversidad. Este libro verde es un paso importante para reunir diferentes perspectivas en el desarrollo de un marco estratégico sobre diversidad y género.”
Basándose en la inclusión de indicadores de igualdad de género en los estándares de manejo forestal responsable del FSC en los últimos 10 años, el FSC continuará evaluando cómo podemos reconocer y desarrollar nuevas vías para la diversidad y la igualdad de género en los bosques de todo el mundo.